Inloggen
Nog niet geregistreerd? Schrijf je nu in
Werken bij Škoda

Jouw avontuur begint hier!

Ontdek!

Snel zoeken
Benieuwd welke functies jou passen?

Binnen de Škoda organisatie bieden wij volop uitdagende functies. Niets staat jouw persoonlijke ontwikkeling in de weg!

Vaak gestelde vragen

Hoe kom ik in bezit van mijn inloggegevens?


Inloggevens kunt u op tweetal manieren direct ontvangen in uw mailbox.

  • Door een account aan te maken na uw keuze vanuit ons productenoverzicht.
  • Via "Inloggen" in het hoofmenu van het "werkgevers-portal" met de link "Registreer u hier"

Op het formulier vult u uw contactgegevens in en ontvangt u na het versturen hiervan direct per email uw inloggegevens. Met deze gegevens kunt u via de "inloggen" eenvoudig uw vacatures plaatsen.  

Wenst u assistentie, mail naar [email protected]   of bel naar onze helpdesk: 078-6209888 .

Succes met plaatsen!  

Is uw vraag hiermee beantwoord?

Een vraag indienen voor de lijst met vaak gestelde vragen

Indien u het antwoord op uw vraag niet heeft kunnen vinden, kunt u hieronder uw eigen vraag stellen. We zullen hem dan binnen 24 uur beantwoorden én opnemen in onze database met vaak gestelde vragen.
Automotive Vacatures
Pouw Automotive
inApeldoorn
Regio: Gelderland
Pouw Automotive
inHardenberg
Regio: Overijssel
Vallei Auto Groep
inVelp (GLD)
Regio: Gelderland
Pouw Automotive
inZwolle
Regio: Overijssel
Maas-De Koning
inKrimpen aan den IJssel
Regio: Randstad,Zuid-Holland
Maak jij het verschil?

Binnen onze organisatie ben jij de weg naar de toekomst. Škoda is een succes-gedreven organisatie dat werkt met de meest gunstige arbeidsvoorwaarden op het gebied van personeel en werktijden. Wij zorgen ervoor dat jij je op je plek voelt en daar ook voor lange tijd kan blijven werken.

Van den Udenhout Groep Huiskes-Kokkeler Autogroep Volkswagen Pon Financial Services Ames Autobedrijf Bourguignon Leeuwarden B.V. Wealer De Waal Autogroep Broekhuis Van Tilburg-Bastianen Groep B.V. Vallei Auto Groep Veenendaal
werkenbijskoda.nl gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.